エフピオコーポレートサイト全面リニューアル。5年越しに伝え直した理由

• 目次
• シーズン2のOP曲についてとコーポレートサイト全面リニューアル
• 本当は年始に出したかった理由
• 去年5月からの振り返りと、エフピオ5年間の歩み
• 社労士のイメージと、実際にやっている仕事
• お客様の声から見えてきたエフピオの価値
• 前のホームページに込めていた想いと、新しいスタート

シーズン2のOP曲についてとコーポレートサイト全面リニューアル

おはようございます。エフピオ浅山の「運がいいラジオ」シーズン2スタートです。

シーズン2の曲、歌えって言われると、うまく歌えないなとは思うよ。まだシーズン1の方が耳に残ってるんだよね。
もちろん、まだシーズン2がスタートしたばっかりだからさ、いいんじゃないかな。そのうち居酒屋で歌えるようになれたらいいなと思うよ。

今回の話なんですけど、エフピオのコーポレートサイトを全面的にリニューアルしました。
1月26日の夜遅くに、なんとか公開しました。目標にしていたのは、私と共同で代表してる石川の誕生日で、そこを目標にリニューアルをやろうとしていて、なんとかかんとか、という感じです。

まだまだ見づらいところもあったりするんですけれども、完全にリニューアルをさせていただきました。
社内の方はご存知なんですけど、ラジオを聴いていただいてる社外の方も、ぜひご覧になっていただきたいです。

本当は年始に出したかった理由

本当は、年が始まる日にしたかったんです。1月1日というか、期が始まる日に。去年からずっとホームページ、採用サイトを見直ししていて、新しく作ったので、コーポレートサイトも見直しするぞって年初から言ってたんですけど、ちょっとずれちゃったんです。

なぜずれたかというと、お客様の声を、もう少しサービスに即したお客様の声をとりたいなということで、お客様にご協力いただいて進めて、今もしてるんですけれども、皆さんお忙しくてスケジュール調整が難しくて。今なお少しずつやり続けてっていう感じなので、まだご覧になっていただいて、少ないなってお感じになられる方もいるかもしれませんけど、どんどんホームページをバージョンアップしていきたいなと思っています。

今日、聴いていただいてご覧になっていただけるかもしれませんし、また別のタイミングでもご覧になっていただければ、どんどん変わっていくので見ていただきたい。よろしくお願いします。

去年5月からの振り返りと、エフピオ5年間の歩み

ここで二宮さんが、この件もっと話しません、って言ってくれてね。去年の5月の話に戻りました。二宮さんが撮影か何かで来た時に、実は変えたいんだよな、みたいな話が出て。誰が言ったんだっけ、って確認しつつ、浅山さんだったと思います、多分、って言われて。
まあ多分そうなんだろうね、そんなこと言い出すの私しかいないからね、っていう話をしながらさ、せっかくリニューアルした背景を振り返ることになりました。

社労士法人エフピオになって去年の12月、2025年で丸5年営業させていただきました。ずっと個人事務所をやっていて、法人になった時に、そもそもエフピオという、造語ですよね、法人の名にして。

まずエフピオという名前を知ってもらうところから始めて、知ってもらったところで、エフピオって何やろうとしてるのか、どんな気持ちでいるのか、どういうメンバーがいるのか、そういう初めましてエフピオみたいなところがメインでした。

私たちの「ビジョン・ミッション・バリュー」だとか、それをお客様に対してどう体現してるかをお客様に語ってもらったりだとか、そういうことを中心に、この5年間ホームページを運用していました。

だんだん、千葉県においてはですけど、エフピオという組織をご認知いただけるような状況になってはきたものの、私たちが具体的にどんなサービスを展開してるかっていうことを、もう少し具体的にご覧になっていただいて、私たちのことをもっともっと知っていただいてご活用いただけないかな、というのが今回のリニューアルの趣旨です。

社労士のイメージと、実際にやっている仕事

社労士事務所やってますって申し上げると「給与計算やってるところなのね」とか「社会保険の手続きやってくれてるのね、とか。ちょっと前で言うと助成金が詳しくて手続き取ってくれるところだよね」とか。
大昔で言うと銀行が年金相談とかやってるんで、年金相談とか乗ってくれるところ、みたいな。

皆さんそれぞれの経験の中で社労士を知っていただいているものの、どんな仕事をやってるかっていうのを理解されないままお付き合いいただいてるところも結構あるんですよね。

私たちは今申し上げたようなことも当然仕事としてさせていただいてるんですけれども、もっと幅広く一周りのことについて仕事をさせていただいているのと、企業規模も含めていろんなバラエティある組織の方々とお付き合いさせていただいてることを、是非皆さんに理解してもらいたいなと。

例えば人事周りって何かって言うと、今会社よくしていかなきゃいけない、人を採用できないって話なので。そういう人事制度の導入支援についても、今までは顧問契約を取るためのコンサルみたいな感じだったんですけど、もう本格的にそれ自身を商品化しようとか、実際してるんですけど。

採用に対しての支援も、二宮さんとも協力させていただきながらさせてもらったりだとか。DDとかIPOとか言って、前向きに事業を展開していこうっていうところの支援もさせていただいたりしているので、社労士事務所がやってること自体を知らない方が結構多い。

だから、きちんとお伝えするのと同時に、お客様の声も載せさせていただきたい。ちょっとまだ不十分なところはあるんですけど、初めましてエフピオから、エフピオってこんなサービスをやっていて、こんなお客様がいて、そこに人が介在して、どんなメンバーがいるんだ、ってことを言えるようなホームページにしたいということで、リクライブさんのお力を借りてやらせてもらいました。

お客様の声から見えてきたエフピオの価値

ここから二宮さんの話になって。元々、社労士法人としてもしっかりしたホームページだったじゃないですか、って言われました。最初から作り込まれていて、どこに課題があるのかなと思っていた、と。石川に話を聞いた時も、流入があって、PV数も高くて、問い合わせも来てた。

だから、機能を見た時に改善の仕様があんまりないよねって、最初言ったはずだと。
そのうえで、気になるところは、って聞かれて、例えばセミナー情報とか、そういう小さいところからだった。そこだけ直しましょうよ、って話をしていく中で、どんどん話が大きくなっちゃった。今できたからこそ言える話で、最初そうじゃなかったよね、っていう確認もしつつ、作っていく中で見直すところはあるんだな、という流れでした。

最初はメディアっぽいサイトだったし、バージョン15ぐらいあって、細かく分けるともっとある。デザインを毎回変えて、サービスをどう見せるかも難しかったし、採用サイトに載ってる情報もあるから、どっちにどう切り分けるかも悩ましかった。

その流れで、二宮さんが、お客様インタビューの話をしてくれました。先月今月すごい色々やっていて、ほとんど一緒に入っていて、いい声を頂いている。文章にして伝わるのかなと思いながら直している、という話です。
取材して、いっぱい話を聞けたけど、通常の社労士と違うよねって言われることが多い、という話を聞きました。

世間一般的に、これまで契約していた社労士さんは、聞いたことに対して法律的にはこういう回答になります、とか。相談内容をまとめて送ったら一言で、それは違うのでこうしてください、だけ来るとか。

定例がないから毎回都度お金が発生しちゃうとか。いろんな悩みを皆さん抱えてたんだな、というのを聞いたうえで、エフピオは全部率先して楽しそうに解決してくれてます、というふうに言ってもらえる。
人の問題って大変で、笑える話じゃないことが多い中で、石川が率先して飛び込んで、バッと一気に解決していく、師匠なんですって言われてたりとか。
昨日の取材ではイオンさんで、社長と人事の責任者、人事部長さんの、お2人出ていただいて本当に助かった、という話が出て。
二宮さんも、そういうサービスをどう提供してるか、お客様の声をちゃんと聞いたのは初めてだった、と言っていました。

そのあとに、私の方から、社労士法人としての仕事も普通にやってるんだけど、少し範囲を超えてやってたりもして、社労士法人っていう名前がついてるから逆にそれが邪魔しちゃってる時もある、という話をしました。

社労士だからこれぐらいまでなんでしょう、給与計算と労務顧問的なね、ちょっとした日常的なことね、みたいなところでイメージが止まってしまう。
超えちゃってるから、サービスの説明が難しい。今回一番時間かかったポイントで、動画撮ろうね、という話もありました。テキストだと普通になっちゃうから。

自分たちが伝えたいサービス内容と、実際それを受けた方々の声を、これからできる限り増やしていく。二宮さんからも、あの情報はすごい有益ですね、という話がありました。

さらに、私たちがメンバーを見せて広報活動してることに対して共感していただいてる企業様が多いので、取材協力をお願いすると、もちろん全てではないけどご協力いただける企業さんが多くて、やりやすい、という話もしました。

ここで、私が、あんまり最後関わってないから追いついてない、という話も出て。今度石川にも聞きましょう、こだわりポイントとかね、という流れになりました。これからも増やしていく予定です。

前のホームページに込めていた想いと、新しいスタート

最後に、採用サイトも更新されていくのと同様に、コーポレートサイトも一旦作ったらそれで終わりではなくて、生きたホームページでずっとやり続けたい、定期的にご覧になっていただきたい、という話をしました。

初めましてエフピオという意味で、5年前に個人から法人に変わる時にホームページを作らせてもらいました。

ブランディングをさせてもらって「ビジョン・ミッション・バリュー」を決めて、社名も決めて。社名を決めた上で、どういう会社でありたいか、どういうふうにお客様と関わってるか、メンバーがどんな思いで働いてくれてるかを中心に作ったホームページでした。

それは、私の京都の実家が火事か何かにあって、母親も足腰が弱いので建て直すわけにもいかなくて、その場所を売って、その売ったお金でホームページを作った、という経緯がありました。
父親も亡くなっていたので、私の中では父親の形見みたいなものだったんです。皆さんにはもう見えてないホームページですけど、私にとっては大切な宝物でした。

でも、時代に応じて変えていかなきゃいけない。5年経って、うちも成長する中で、玄関になるところは変えていかなきゃいけない。
前のものは良かったし、すごく気に入っていた。でも、ホームページも含めて新しいスタートを切った、今その瞬間なので、これからもっと頑張っていきたい。

皆さんにどうやってお役に立って、地域あるいは社会に対してもっともっと影響力のある立派な会社になっていきたい。メンバーに対しても申し上げたいし、ラジオを聴いていただいてるお客様並びに、いろんな方にも、そのことを伝えたいと思ったので、今後ともエフピオをよろしくお願いします。
ということで今日はホームページリニューアルについての回でした。

それでは皆さん、今週も元気に行ってらっしゃい！